Как звучит коучинг на английском? Реальные вопросы из сессий
В прошлом своем посте я рассказала о важных изменениях в ICF - переходе от разовой оценки к формативному развитию и новых требованиях к менторам ( MCS ). Сегодня покажу, как это выглядит в практике . Моя задача как ментор-коуча - не оценить одну запись, а сопровождать коуча в глубокой рефлексии, осознании и росте - от сессии к сессии. Главный инструмент? Вопросы. Я собрала для вас несколько вопросов, не из учебника, а те, которые родились в живом диалоге с клиентами. Специально для вас, дорогие коллеги - вопросы на английском . Потому что язык коучинга - это не только слова, это компетенции. И чем точнее вы формулируете запрос на английском, тем глубже становится работа, особенно с международными клиентами. 🔹 For clarifying the goal "When you notice this - what would you like to have by the end of this session in 30 minutes?" "If I, as your coach, could follow your thinking and support you in the most useful way toward what you truly want - how w...