HELPING PEOPLE ACHIEVE GOALS

С какими проблемами сталкивается начинающий руководитель? Начинающий руководитель — это человек, который только начал свой путь в управлении другими людьми. Он обладает определенным потенциалом, но еще не овладел широким опытом и авторитетом. Несмотря на это, вышестоящее руководство уже ожидает от него улучшения финансовых показателей, эффективного управления бизнес-процессами, умения принимать стратегические решения, компетентного управления персоналом, в том числе   развития и мотивации сотрудников, проявления лидерских качеств и способности вдохновлять команду. Чтобы соответствовать ожиданиям, новоиспеченному руководителю требуется перестройка   мышления, выход из позиции эксперта в руководящую роль, масштабирование мысли. Его мышление   еще ограничено собственными представлениями, он не видит вещи с разных точек зрения. Часто, ограничиваясь только текущими проблемами, он затрудняется видеть в долгосрочной перспективе и может быть склонен к принятию решений на основе эмоций, а н

И вот он - Новый Год! Мы снова загадываем желания, мечтаем, стремимся к чему-то в жизни, строим планы на будущее. Но многие ли из нас действительно достигают своих целей? А хотите строить планы и мечтать так, чтобы мечты сбывались? Часто мы тратим много времени на размышления и разговоры о том, чего хотим. Но не предпринимаем никаких шагов для достижения этого.   Это не потому, что мы ленивы. А потому, что мы не знаем, с чего начать. У нас нет плана. Ведь именно планирование жизни может послужить дорожной картой или руководством к воплощению мечты в реальность. Что такое жизненный план? Жизненный план - это одновременно и руководство, и напоминание о том, чего вы хотите достичь в своей жизни. Он помогает вам реализовать свои мечты и достичь личных и профессиональных целей. Нет причин, по которым вы не сможете достичь своих целей, если только они реалистичны. Часто нас сдерживает страх неудачи. Жизненный план поможет вам преодолеть этот страх и достичь своих целей. Он не обязате